比德文公司荣登2012年中国好福利榜首_[新闻new]

比德文公司荣登2012年“中国好福利”榜首

【电动车产业网】近日，北京外企人力资源服务有限公司(FESCO)发布了2012年度员工福利调研报告。报告中显示，高达32.3%的员工对目前所享福利感到不满意。由网友评选的“2012年网民最喜爱的十大企业福利排行榜”盘点榜单在微博上悄然走红。榜单中，比德文公司位列榜首，问鼎年度“中国好福利”。

在这份榜单中，山东民企比德文公司以“遗嘱福利”、“孝福利”和“购房福利”等一系列彪悍福利力压谷歌、宝洁等世界500强知名企业。据调查发现，比德文公司的福利共有20条之多，包含了员工生老病死等方方面面的内容。除了这20项福利之外，自2010年起，比德文就围绕“孝文化”先后举办了“感恩父母行”、“百万孝基金”等一系列活动，来奖励公司践行“孝文化”表现突出的员工。今年，公司又新加入了带薪陪护生病住院的父母且假期无上限的福利政策，时时刻刻都在为员工创造尽孝的条件。

据了解，目前比德文所有福利都在实施当中，且面向全体员工，只要符合条款中的条件，就可以享受到。在潍坊安丘人民医院，比德文的销售人员牟衍东，，今年父亲染上重病，公司的带薪陪护生病父母的福利让他可以全心地陪伴在重病的父亲身边，在陪护的两个月时间内，自己的基本工资照发，公司的领导还特地来医院看望自己的父亲，极大减轻了自己在精力和财力上的负担。另外，在2012年12月15日，比德文首批共有10名员工已经领到了公司提供的每人6万元的购房补助金，并在潍坊鲁发名城小区购买了住房。拿到补助金的比德文员工于进利笑着说到：“多亏有了公司提供的这些购房补助，帮我解决了大问题，让我们一家老小都搬进了新房，改善了我们的住房条件，这下终于可以过个好年了。”

关于比德文福利的制定初衷，比德文公司的董事长李国欣说到：“让员工真正幸福是企业的社会责任。”作为一家民营企业，推出如此接地气的福利，对于其他企业也起到了一定的示范作用。相信有了比德文这样有高度社会责任感企业的带头，会有更多的企业积极参与进来，做到让员工能够真正幸福。

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